マネーフォワード クラウド勤怠

連携により、マネーフォワード クラウド勤怠に存在するユーザーの以下のデータがAdminaに連携されます。

・ユーザー名
・マネーフォワード クラウド勤怠の権限（ロール）
・ステータス

また、マネーフォワード クラウド勤怠上に退職者アカウントが存在した場合にアラート機能が作動します。

マネーフォワード クラウド勤怠は、豊富な機能で働き方改革をサポートするクラウド勤怠管理システムです。リアルタイム勤怠チェックや就業ルールに合わせた勤怠管理、異常な打刻や残業時間など36協定の遵守状況の検知するアラート機能、打刻や勤怠確認をスマートフォンで行うこともできます。人事労務業務の効率化をサポートします。

マネーフォワード クラウド勤怠 機能一覧

・シフト・勤務管理
・申請・承認などのワークフロー
・タイムレコーダー（打刻）

マネーフォワード クラウド勤怠 料金プラン

詳しいサービス内容や料金については 公式サイトにてお問い合わせください。

使い方

「マネーフォワード クラウド勤怠」は、勤怠管理を効率的に行うためのクラウドベースのシステムです。一般的な勤怠管理システムの使い方をご紹介しますが、具体的な操作手順は公式のマニュアル等を参照してください。

アカウントの作成と登録:
マネーフォワードのウェブサイトにアクセスし、アカウントを作成して登録します。必要な情報を入力し、アカウントを設定します。

従業員情報の登録:
従業員の基本情報をシステムに登録します。名前や社員番号、所属部署などを入力します。

出勤・退勤の打刻:
出勤する際や退勤する際に、打刻を行います。システム上で出勤ボタンまたは退勤ボタンをクリックするか、スマートフォンアプリを使用して打刻を行います。

休憩の管理:
休憩時間も打刻として記録します。出勤後に休憩を開始し、再度打刻して休憩を終了させることで、正確な休憩時間が記録されます。

勤怠履歴の表示:
システムでは各従業員の勤怠履歴が表示されます。出勤日時や退勤日時、休憩時間などが記録されています。

残業申請と承認:
残業が必要な場合は、システムを使用して残業申請を行います。管理者や上司が申請を承認することで、正式な残業が記録されます。

休暇申請と承認:
有給休暇や特別休暇などの休暇申請もシステム上で行います。申請が承認されると、休暇が正式に記録されます。

レポートの生成:
マネーフォワード クラウド勤怠では、勤怠データを基にしたレポートや集計データを生成できます。労働時間や残業時間の分析などが行えます。

モバイルアプリでの利用:
一部の勤怠管理システムは、スマートフォンアプリを提供しており、外出先でも打刻や申請が行えます。

上記の手順は一般的な勤怠管理システムの使い方に共通するステップですが、具体的な操作手順や機能については公式HP等をご参照ください。

マネーフォワード クラウド勤怠の使い方は下記をご参照ください。

ログインする

マネーフォワード クラウド勤怠にメールアドレスかマネーフォワードIDでログインします。

勤怠情報を入力する

社員は、出勤時には出勤ボタンを、退勤時には退勤ボタンを押して、勤怠情報を入力します。休憩開始・終了を記録することもできます。

日次勤怠

打刻の追加や編集、勤務時間の確認等を行えます。有給休暇や残業、遅刻などの申請をすることもできます。[勤怠承認申請]をクリックし、1ヶ月の勤怠データを申請します。